截至今年11月底，贵州省累计完成职业技能培训133.38万人次，完成“十件民生实事”职业技能培训100万人次任务的133.38%。

今年，贵州省紧密围绕“四新”主攻“四化”，通过细化培训项目、延长培训时间、加强培训管理、提升培训师资、强化培训成效等措施积极提高培训质量，激活培训促进就业作用。聚焦促进就近就地就业，紧扣“四化同步”开展职业技能培训。聚焦跨省劳务输出就业，紧扣东西部劳务协作开展订单式和定向性培训。聚焦鼓励创业带动就业，紧扣创新创业开展创业培训。全省围绕新型工业化特别是省内重点招商企业大力开展岗前、在岗、转岗技能提升、新型学徒制和高技能人才培训。围绕新型城镇化做好培训，针对脱贫户、易地扶贫搬迁户、农民工等新市民群体开展培训。围绕12大特色优势农业产业开展短平快的农业种植养殖和农产品深加工、销售等培训。围绕旅游产业化做好服务业创新发展培训。进一步健全省内外劳务协作网络，采取“劳务公司+劳务合作社+劳务经纪人”的方式，根据劳动力培训意愿、就业需求和市场化需求，加强与对口帮扶城市沟通协调，建立常态化跨区域岗位信息共享和发布机制，根据劳动力需求共同开展技能培训，组织培训后劳动力输出就业。实施“雁归兴贵”行动计划和职业技能提升行动创业培训“马兰花计划”，对创业人员开展各类创业培训，落实创业培训政策和创业扶持政策，发挥创业带动就业倍增效应。