全国总工会展开专项举动 处理员工急难愁盼问题 
 

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全国总工会日前印发通知，要求各级工会从2022年6月下旬至12月底，会集展开“转风格、解难题、促开展、保安稳”专项举动。

《通知》提出，各级工会要着力改善工作风格、密切联系员工，着力破解突出问题、进步工作水平。

把专项举动与工会领导机关干部赴底层考察工作、展开“我为群众办实事”等实践活动结合起来，深化底层一线、深化员工群众，认真倾听员工意见呼声，及时反映员工希望诉求，帮助处理他们的急难愁盼问题。主动摸排疫情对员工家庭生活的影响，处理就业、训练、社保、困难救助等方面的实际困难，统筹用好工会送温暖和帮扶资金，对遇困返贫员工展开帮扶，做好员工思想政治引领、深化工会改革立异、才智工会建造、互联网百强企业建会等重点难点工作，不断破解制约工会工作高质量开展的瓶颈问题。

专项举动提出，针对部分职业企业受疫情和经济下行压力加大等影响遭遇困境的问题，要激励广大员工自觉投身统筹疫情防控和经济社会开展主战场，引导员工与企业共渡难关、共促开展。

把保持员工队伍联合统一和社会调和安稳作为专项举动的底线要求，着力保护新就业形状劳作者、农民工、城市困难员工等集体合法权益，推进构建调和劳作联系。