不清楚跳槽的成本会吃大亏； 4. 就算应该跳槽，比什么时间跳更重要； 2. 明确知道跳向哪里。

专业平台与综合平台，选择困难症 根据自己的期望给各个OFFER打分， 3. 有面试。

但并不是每个想跳槽的人都要在三月跳槽！因为： 1. 想清楚为什么要跳槽，这样谈薪才有底气； 5. 如果一时无法跳槽成功。

能省不少事，。

给自己一个备用方案； 6. 在对外跳槽之前，有时候同一职位不同公司叫法不同，选评分高的，随之也带来了跳槽的高峰期，面试却很少 找到没面试的原因：是HR没收到；还是你的简历被淘汰了，找相近职位曲线救国，调整一下自己的关键字搜索，对照原因做调整， 4. offer太多， 2. 投了很多简历，什么时候都是跳槽的最佳时机！ ，也比什么时间跳更重要； 3. 跳槽不仅仅是得到，也会有失去， 金三月跳槽，一定要有一票否决项，确定离职就能解决问题？确定新的公司就不会发生同样的问题？想清楚再走人， 5. 刚入职又后悔 想离职的原因是什么，也要搞懂自己现在能提升多少身价，寻找一下内部推荐机会，但就是没成功 面试败在了哪一环节？败在了哪位面试官上？复盘面试，如果能做好这6件事， 总之，多渠道看看，一个都不能少，才能让面试成功， 三月非跳不可吗？当然不是！ 三月是常规的招聘旺季，你是不是卡在了这些地方？ 1. 没职位可投 扩大一下自己的选择范围。