“90后”村干部：新时代村庄治理生力军 

“农田不能荒，必须要多种粮。”在湘赣边界的浏阳市金刚镇丹桂村，1994年出世的村党总支书记黄浩向记者说起了不久前的春耕春播动员工作：“咱们入户宣扬鼓舞村里的农户种双季稻，让一亩地多产粮，本年咱们村顺畅种下早稻1100亩。”

身材壮实，精力充沛，目光目光灼灼，这是黄浩留给记者的印象。作为村中不多的年青面孔，黄浩对建造自己家园怀有深沉的情感。

2014年退伍后，他回到浏阳市街道基层工作。2020年初，村里的老支书找到他，希望他能回村。“村庄复兴正搞得火热，咱们年青人应当义无反顾参与。”黄浩说。

图为黄浩（左二）在丹桂村入户走访。（受访者供图）

虽然有一定的基层工作经历，但村庄琐碎冗杂的工作曾一度让黄浩忧愁。外出务工人员多，本村青壮年缺乏，农民种粮积极性不高，村里烟花爆竹传统产业怎么转型等，都考验着乡民眼里的这位“娃娃”干部。

熟悉村庄生活的黄浩没有退避，在慢慢实践中逐渐探索出自己的村庄治理方法。“要让大众认可你，就必须直面大众关心，用实干和清廉的风格真实为大众办实事。”黄浩说，当村干部要务实勤勉，多上门倾听民意，时间承受大众监督。

两年多以来，丹桂村经过引入优良稻种，推行栽培双季稻，老百姓种粮取得大丰收，积极性也得到提高。经过村庄人居环境整治，翻修村道，疏浚河道，打造了美丽宜居屋场，规划建造中的烟花爆竹展览馆成为村文化会集展现地，宜居宜业宜游的丹桂村来势正好。

图为丹桂村一景。

记者采访了解到，一批“90后”村干部正成为新时代村庄建造的骨干力量。“年青村干部思维活跃，有干事创业热情，给村庄开展和基层治理注入了新动力。”浏阳市委组织部副部长李斌说，浏阳市目前有“90后”村干部176个，占整个村干部数量约10%，这批年青干部超八成具有大专以上学历。

相对男性村干部占绝大多数而言，年青的女人村干部正成为一道异样风景。1996年出世的李毅，2020年大学毕业后，于当年底中选浏阳市沙市镇白水村党总支书记，“只有深入基层工作，才干真切感受到大众急难愁盼，才干真实锻炼本领。”李毅说。现在，大众眼里的“书生”干部正逐步成长为独当一面的治村能手。

在峰峦起伏的湖南省怀化市，同样有“90后”村干部在小山村据守。在溆浦县龙潭镇报木村，1998年出世的谌思思已担任村干部近两年。“想要赢得乡民的信赖，就必须要走进大众家里、生活里、心里。”谈及报木村复兴规划，谌思思说，接下来经过开展产业增加村集体经济收入，改进基础设施和人居环境，逐步提高大众的幸福感、取得感。